募集要項

募集職種：システム営業

仕事内容	◎ 当社が開発した自社商品の医療・介護関連パッケージを中心としたシステムの提案営業 ◎ 病院や医療介護機関への新規開拓、直販活動 ◎ 新規受注へ向け、見込み客ピックアップ〜訪問・提案・交渉・クロージング・フォロー等一連の活動担当
応募資格	【必須要件】 医療・介護福祉関連のシステム商品、ソフトウェアー等の販売経験 【歓迎要件】 これまでの営業ノウハウや病院、医療介護福祉機関、販社等との人脈ルートを活かした活動ができる
項目	雇用区分：正社員 想定年収：350万円から600万円 賃金形態：月給制 昇給：年4回(3ヶ月毎に評価) 賞与：年2回
採用人数	若干名
勤務地	福岡本社：福岡市博多区東光2-14-1 関東事業所：東京都千代田区神田駿河台4-4-1
待遇・福利厚生 【諸手当】	通勤手当(上限４万円) 残業手当 住宅手当 家族手当(配偶者＝5,000円、第一子より＝10,000円/人) 退職金
待遇・福利厚生 【社会保険】	健康、厚生年金、確定拠出年金、雇用、労災
待遇・福利厚生 【その他制度】	産休制度 育児・介護休業制度 資格取得奨励金制度 社長提案制度

募集職種：導入SE

仕事内容	◎ 医療・介護パッケージの導入 ◎ お客様の要望ヒアリング〜要件定義〜仕様書決定〜導入〜アフターフォロー迄担当 ◎ 医療・介護自社医療パッケージの導入手法の改善 ◎ 医療・介護パッケージの機能強化の企画 ◎ 新規医療パッケージの企画
応募資格	【必須要件】 ◎ 要求定義の経験 ◎ システム導入経験 【歓迎要件】 ◎ 医療分野もしくは介護分野のシステム導入経験 ◎ 医事会計もしくは介護事務に関する知識 ◎ オーダリングに関する知識 ◎ 電子カルテに関する知識 ◎ ハード及びソフトの知識
項目	雇用区分：正社員 想定年収：350万円から600万円 賃金形態：月給制 昇給：年4回(3ヶ月毎に評価) 賞与：年2回
採用人数	若干名
勤務地	関東営業所：東京都千代田区神田駿河台4-4-1
待遇・福利厚生 【諸手当】	通勤手当(上限４万円) 残業手当 住宅手当 家族手当(配偶者＝9,000円、第一子＝4,000円、第二子＝3,000円、第三子以下＝5,000円) 退職金
待遇・福利厚生 【社会保険】	健康、厚生年金、厚生年金基金、雇用、労災
待遇・福利厚生 【その他制度】	社員持株制度 産休制度 育児・介護休業制度 資格取得奨励金制度 社長提案制度